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新员工职业化培训心得体会(贺青山)
作者:贺青山 来源:十五分公司 发布时间:2016年01月22日 点击数:

  时光荏苒,伴着岁月的节奏迈向了职场之路,很荣幸这一站来到了太原一建,更有幸能参加集团公司给安排的新员工三天两夜全封闭式的入职培训,虽然只有略短的三天, 却让我受益匪浅。

  第一天是团队项目,尤其是“生命动力圈”、“感恩的心”,让我感受最深。全部92个人集体参与的“动力之圈”,所有人手里握着同一根绳子在空中画着圆圈,教练规定的目标是2000个。在画的过程中我们累了、疲乏了、胳膊酸痛了,忘记了距离目标还有多少,但是仍然没有放弃,只知道手里坚持做着,嘴里坚持喊着1、2、3... ...因为周围的所有人都在坚持着,整个团队都在坚持着。最后教练的答案是...2600,为我们的坚持鼓掌... ... 累,并快乐着。

  “感恩的心”,两人一组,轮流扮演盲人和哑人,哑人搀扶着盲人一起走了一节又一节坎坷的路段,并且都安全着。做为盲人,当蒙着上眼罩的那一刹那,这个世界黑了,心里不安了,自己不再是厉害的自己、自以为是的自己,而是需要帮助的一个人,直到那双有力的手牵起你,心里才有了一缕阳光、一份踏实。感恩,在自己无助的时候还有人过来,带你向前。作为哑人,当搀起对方时,在前进的路上他的整个生命都在我的手上,份量是如此之重,责任是如此之大,又岂敢有一丝的怠慢,小心翼翼地完成了整个路程。重,并踏实着。

  第二天,集团公司领导授课。宋双玉副董事长给我们讲课的题目是希望寄托在你们身上,讲了三:做时间的主人、做学习的主人、做价值的主人,道理深刻,内容丰富,他渊博的知识令我钦佩,也使我重新审视与反省自己,要多看书多学习,不断充实自己丰富自己的人生。赵峰部长给我们讲了建筑工程专业安全知识,用活生生的事故为例,让我深刻认识到了安全永远是第一位的,绝不能忽视。范立强部长和张秀红部长分别给我们讲了公司的规章制度、人事管理与企业文化--家文化、历史,让我对公司的管理制度与文化有了一个系统的认识与了解,也知道我们公司有着深厚的家底与雄厚的实力,让我们引以为荣。

  第二天晚上与第三天田静老师与汪颜老师分别给我们讲了职场礼仪与新员工的职场化塑造,她们那风趣、生动、幽默的讲课方式,不仅让我们很容易理解,更是让整个现场的互动达到了高潮,充分体现了团队的精神。通过老师的讲解我对职场有了更为理性的认识,明白该怎样调整自己往正确的职场化道路前进。

  最后,总公司董事长王贵聪做了总结性讲话,对我们提出了两点希望:一是做个好人,做个有道德、有爱心、有孝心的人:二是干成事的人,要有目标,敢于付诸行动,并且有吃苦不放弃的精神,用最朴实的话却体现了最真的道理,对我们既是激励又是方向。

 

  为期三天两夜的培训在恋恋不舍中画上了句号,我学到了很多新的东西, 过的也很充实,为我快速进入职场,开启职场化人生指引了方向。感谢太原一建给我这样的机会,感谢能和这么多的兄弟姐妹一起度过这难忘的日子!


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