3月6日，为贯彻企业工作会议有关考核的要求，集团公司考核领导组召开第二次会议，针对去年考核运行的实际情况讨论修改《基层单位全面工作考核办法》，制定《子公司管理考核细则》，并对两个文件提出意见，分别由考核办和企管部负责修改。

　　考核领导组组长宋双玉指出：一、要把去年考核中发现的问题、受到的启发、实际的做法经过论证加以吸收转化为制度成果。二、要把落实企业工作安排，落实部门岗位职责，落实目标责任，落实各个阶段的安排作为考核工作的重点推动工作落地。三、在总结中汲取智慧，从提高中实现创新。要把专项目标责任考核纳入考核范围，杜绝自我定责、自我考核的做法，持续改进考核办法，提升考核质量和效果。四、把考核工作放在公司发展的大局中定位和谋划，借鉴在西安绩效考核培训的成果，强化没有考核就没有管理的认识，扎实抓好考核工作。会议还对完善考核体系等做了研究。考核领导组全体成员参加了会议。考核办主任王建萍主持会议。